ATSSのSDGsアクション

ATSSのSDGsアクション

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ATSSのSDGsアクション

当社では、国連で採択されたSDGs(Sustainable Development Goals:『持続可能な開発目標』) を支持しています。
当社は事業活動を通じて、社会貢献を目指すことはもちろん、SDGsの目標達成に向けて企業として、
また社員一人一人による取り組みを強化していきたいと考えています。
SDGsの詳細については、こちらをご覧ください→SDGsとは? | JAPAN SDGs Action Platform | 外務省

人材への投資
  • 法定健康診断の実施
  • ワークライフバランスの推進 (フレックスタイム制の導入など)
  • 協力会社も対象とした定期的な勉強会の開催
  • 外部講師を招いてのセミナー開催
  • 年齢、性別不問で活躍できる職場環境
  • 女性のリーダーシップ推進
  • 産休育休からの復帰支援
  • 快適な職場環境の整備
    (休憩室、社用車、メンテナンス用作業服、防災備蓄など完備)
  • 正社員とパートナー(アルバイト)の待遇差の縮小
    (アルバイトへの賞与付与、有給休暇付与、昇給制度など)
環境問題
  • 深層地下水や海水、河川を水源とする水の 効率的利用の推進
  • 適切な排水処理、排水リサイクルなどの普及推進
  • 地下水利用によるエネルギー効率の改善
  • SDGsをはじめとした環境保全に関する社員向け勉強会の開催
  • 社用車のエコドライブ推進
  • 事業ごみの適切な処理(段ボールのリサイクルなど)
  • 節水コマの設置
  • ペーパーレス化の取り組み
災害リスク管理
  • 自家水道システムの導入や適切な保有量の受水槽設置などによる
    緊急時の水源確保の推進
  • 防災井戸の普及促進
  • 電気、ガスも含めたライフラインの防災・減災対策の推進
  • 防災、減災の啓発活動 (展示会への出展、SNSやメディアによる発信)
地域社会への貢献
  • “災害時協力井戸”(防災井戸)の普及促進による地域貢献
  • 吹田市のイベントへの出展、協賛を通じて 市の更なる発展に貢献
  • JOBナビすいたを利用しての地元雇用の実績